Воскресенье, 19.05.2024, 20:55
Приветствую Вас Гость

               

Меню сайта

Форма входа



Главная » 2010 » Декабрь » 10 » Спасибо за службу
13:38
Спасибо за службу

   Сталина благодарили за детство, Азарову - спасибо за старость.

                                                                                                                         « Все хотят порядка, да разума нехватка»

                                                                                                                            русская пословица

 

 

Все последнее время при обсуждении пенсионной реформы меня, как бывшего сотрудника МВД, мучил вопрос: а где же государство нас пытается кинуть? Все сторонники ее проведения исходят из того, что – «реформа назрела и промедление ее проведения смерти подобно, ибо не может один работающий кормить 2-3 пенсионеров и т.п.» Отбросим «лихие 90-е», когда не выплачивались не только пенсии, но и зарплаты. Гигантский дефицит ПФ стал образовываться в 2007 году.


 

Напомню, что в 2006 году был издан документ КАБІНЕТА МІНІСТРІВ УКРАЇНИ Р О З П О Р Я Д Ж Е Н Н Я від 20 червня 2006 р. N 344-р «Деякі питання організації пенсійного забезпечення окремих категорій громадян», который дал толчок переводу пенсий силовиков в ПФУ. По некоторым оценкам в 2007 году эта сумма равнялась 9,1 мрд. гр, и естественно была занесена в дефицит ПФ, который гасился дотацией из госбюджета.

  С 2007 года и далее произошла целая цепь событий, ведущих в совокупности к последней цифре в графике. Это и повышение зарплат у госчиновников под флагом борьбы с коррупцией, выборный хаос популизма, повышение зарплат и соответственно пенсий отдельным категориям граждан (шахтеры, судьи и т.д.), мировой финансовый кризис и отток поступлений в ПФ от обанкротившихся предпринимателей и т.п.

 Но главное, переложив на плечи ПФ с его солидарной системой содержание силовиков, государство фактически предало саму идею государственной службы. Человек, нанятый служить государству сам ничего не производит (он получает денежное обеспечение, а не заработную плату), он призван поддерживать существующий порядок управления и безопасность государства. В ответ государство обязано содержать служивых в таких условиях, чтобы они не изменили власти и не превратились в мздоимцев. В Украине, когда материальное обеспечение силовиков снизилось к черте проживания без накопления, а само слово коррупция стало синонимом власти, ранний выход на пенсию оставался тем стимулом, который еще давал государственной работе какую-то осмысленность.

 

 

 


 

 


 

 

 

 

  Сейчас, объявляя непосильной ношу ПФ и наметив те меры, предусмотренные в различных проектах изменений, ГОСУДАРСТВО УКРАИНА кидает всех, все население страны.

Рожденный в 2007 году ребенок «общий ПФ», оказался безнадежно больным, он изначально не мог обойтись без дотаций, а за четыре года пройдя сквозь хаос власти, попросту упал в кому. Ясно, что реформы нужны, и предложения по ограничению максимальных пенсий до разумных пределов, увеличение налога в ПФ вместо других отчислений, вывод зарплат из тени, создание новых рабочих мест есть правильный пример оздоровления ПФ. Но почему пенсионное обеспечение силовых структур де-юре сброшено в основном на плечи ныне работающих гражданских людей (если представить нулевой баланс доходов и расходов ПФ), а де-факто все одно спонсируется государством (не могут отчисления с силовиков в ПФ обеспечить ведомственных пенсионеров), но как закрытие бюджетного дефицита ПФ?  Наверное, только напугав общество этой громадной цифрой на графике 47300 млн.грн, можно снова убедить народ принять условия ухудшения их жизни, на сей раз ее пожилого отрезка.

Крымов Ф.И.     Группа"АиБ"

Просмотров: 439 | Добавил: shepmen | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Поиск

Статистика


Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
Календарь
«  Декабрь 2010  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031
Статистика


Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

Copyright MyCorp © 2024
Сайт управляется системой uCoz